قسم الأبحاث والمنشورات
مساعد رئيس قسم الأبحاث والمنشورات
آخر موعد لتقديم الطلبات: 30/10/2024
مسمّى الوظيفة: مساعد رئيس قسم الأبحاث والمنشورات
مكان العمل: مركز الأبحاث للتاريخ والفنون والثقافة الإسلامية (إرسيكا)
موقع العمل: إسطنبول، الجمهورية التركية
الفئة/الدرجة: الفئة المهنية (CP.4)
الراتب: الراتب الأساسي 2570 دولارًا أمريكيًّا بالإضافة إلى العلاوات والمدفوعات الأخرى المنصوص عليها في النظام الداخلي واللوائح الخاصّة بالمركز
يتولّى مساعدُ رئيسِ قسمِ الأبحاث والمنشورات مهامه تحت إشراف رئيسِ قسم الأبحاث والمنشورات.
ملخّص عن الوظيفة والتزاماتها
مساعدةُ رئيسِ القسمِ في الأداءِ العامِّ وفي توجيه البحوث في القسم، والعملُ بشكلٍ وثيقٍ مع رؤساء الأقسام الأخرى، لضمان استمرار القسم في قيادة المشاريع البحثية على الصعيدين الوطني والدولي. وبالإضافة إلى ذلك، يجب أن يكون مساعدُ الرئيسِ على استعدادٍ للمساعدة في إدارة جميع منشورات إرسيكا وتوجيهها وتحديد تميّزها، والعمل مع كبار الموظَّفين على اتّخاذ جميع التدابير اللازمة للقيام بالدعاية لفعاليات إرسيكا وبرامجه.
الغرض من الوظيفة
مساعدةُ رئيسِ القسمِ في الحفاظ على قدراتِ إرسيكا وبرامجِه البحثية وتنميتها، وجعله من أهم المؤسّسات البحثية في العالم الإسلامي من خلال تعزيزِ جدول الأعمال البحثية للقسم، وضمانِ إدارةٍ دقيقة، وتطويرِ برامج مبتكرة، والقيامِ بالتوجيه والإشراف على أحسن ما يُرام، وصياغةِ خطّةٍ لمنشورات إرسيكا وتنفيذها على أكملِ وجهٍ.
وصف الوظيفة
يتولّى مساعدُ رئيسِ قسمِ الأبحاث والمنشورات مساعدةَ رئيسِ القسمِ في المهام التالية:
- تحديدُ معنَى تَمَيُّزِ المحتوى في إرسيكا وتنفيذُهُ، وضمانُ أن يفي كلُّ إصدارٍ بمعيارِ الجودةِ وأن يكون له سببٌ مقنعٌ للغاية؛
- تحديدُ الاتّجاه الاستراتيجي والإبداعي لجميع منشورات إرسيكا، بتوجيهٍ من رؤساء التحرير لكلّ إصدارٍ؛
- العملُ بشكلٍ متعدّدِ الوظائفِ مع فِرقِ تكنولوجيا المعلومات والمكتبة والأرشيف لتأسيس معايير الاتّصال ودعمُ المشاريع التي تمكِّنُ إرسيكا من ترسيخ خبرته دعمًا كاملًا؛
- تحليلُ أداء الإصدارات القديمة والحديثة بالاستناد إلى معايير أساسيّة واستخدامُ هذه المعلومات لتوجيه الاتجاه الإبداعي المستقبلي؛
- يجب أن يكون بمثابةِ خبيرٍ يُرجَعُ إليه في المركز في جميع الأمور المتعلّقة بالمنشورات، بما في ذلك هيكلُ الفريق وعملياته وموارده ومؤشرات أدائه الرئيسية ومبادراته؛
- قيادةُ عمليةِ تحديدِ الموضوعاتِ البحثية المستقبلية وضمانُ حُسْنِ إدارةِ الجدولِ الزمنِي لنشرها؛
- الإشرافُ على فريق البحث في المشاريع وإدارته؛
- إشراكُ المؤلِّفين في منشورات الأبحاث الخاصة بالمركز وتكليفُهم والإشرافُ عليهم، وبناءُ شبكة من هؤلاء المؤلِّفين المحتملين والحفاظُ عليها؛
- مواصلةُ الروابط وبناءُ روابط جديدة مع المؤسسات والجامعات والهيئات الحكومية ذات الصّلة وتعزيزُ الروابط لتطوير البرامج وضمانُ توفير الخدمات المناسبة للباحثين؛
- تعزيزُ الروابط مع برامج إرسيكا التي يمكن أن تخدم الأنشطة العلمية والبحثية؛ وكذلك المشاركةُ في عمليات الاعتماد؛
- العملُ كرئيس تحرير مشرف على منشورات المركز والتأكدُ من تنفيذ كافة أعمال النشر بطريقة احترافية تمامًا؛
- الإشرافُ على الأنشطة البحثيّة السنوية للقسم وتقديمُ تقريرٍ بحثيٍّ سنويٍّ؛
- تحديدُ فُرص المَنْحِ والتمويل، والإلمامُ باللوائح التنظيمية والسياسات التي تؤثِّر على الباحثين وموظَّفي القسم، وتبليغُها بفعّالية وكفاءة؛
- تعزيزُ نقل المعرفة؛
- المشاركة في عمليات الاعتماد (لمعايير الفهرسة الدولية)؛
- التواصلُ مع مختلف المستويات الحكومية والهيئات غير الحكومية في المجالات المعنية وتمثيلُ القسم في الاجتماعات البحثية الدولية؛
- ترتيبُ المشاركة كعضو في القسم في الأنشطة والمبادرات الخارجية المتعلّقة بالبحوث مثل الهيئات الاستشارية والجمعيات المهنية.
الكفاءات والمهارات
- الشعورُ بالمسؤولية والالتزام تجاه المركز وأهدافه وبرامجه؛
- التمتّعُ بمهارة القيادة عند الاقتضاء للمساعدة في توجيه وإلهام فريق البحوث والمنشورات في المركز نحو تحقيق أهدافه؛
- القدرةُ على الاستماع والتشاور وتبادل المعلومات والأفكار، والتمتّعُ بمهارة التفاوض؛
- امتلاكُ مهاراتِ التخطيطِ والتنظيمِ من أجل المساعدة والتخطيط بشكلٍ منهجيٍّ لمسارِ عملٍ لنفسه ولفريقِ العملِ لضمان تحقيق أهدافٍ محدّدة؛
- المرونةُ والقدرةُ على التركيز على الأولويات والقدرةُ على توقّع المشاكل ووضع الخطط المناسبة؛
- القدرةُ على الاندماج والعمل في بيئاتٍ دولية ومتعدّدة اللغات والثقافات؛
- القدرةُ على العمل تحت الضغط؛
- أن يكون مثالًا يُحتذى به في إنجاز المهام في الوقت المناسب والالتزام بالمواعيد؛
- مهارات جيّدة في استخدام الكمبيوتر؛
- التمتّعُ بالمهارة في حلّ المشاكل والتفكير التحليلي وتطوير البرامج التي تعزِّز الأهداف الاستراتيجية للقسم ومهمّته؛
- امتلاكُ مهاراتٍ عالية في التقييم المستمر لنتائج البرنامج، والقدرة على العمل بشكل مستقلّ ومع الآخرين لتحقيق النتائج المرجوّة؛
- القدرةُ على إجراء بحوث في الأرشيف العثماني وقراءة اللغة العثمانية والقدرة على ترجمتها إلى اللغة العربية أمرٌ مرغوبٌ فيه؛
- القدرة على القيام بأعمال التحرير والبحث وإعداد مشاريع في مجال التاريخ وتجميعها في كتبٍ أمرٌ مرغوبٌ فيه.
المؤهّلات العلمية
يجب أن يكون المرشّح حاصلًا على درجة الدكتوراه في التاريخ أو ما يعادلها من مؤسّسةٍ معتمدة.
الخبرة المهنية
ينبغي ألَّا تقلَّ عن سبعِ (7) سنواتٍ في مكانِ عملٍ له صلة بالاختصاص مع خبرةٍ لا تقلُّ عن خمسِ (5) سنواتٍ في مجال البحث في التاريخ وأن يتمتَّعَ بالحدّ الأدنى من الخبرة القيادية في التعليم العالي أو دعم البحوث والتنمية.
اللغات
ناطق أصلي باللغة العربية ولديه معرفة أكاديمية باللغة الإنكليزية، ويُفضَّلُ أن يكون لديه معرفة مهنيّة باللغة التركية ومعرفة لا بأس بها في قراءة اللغة التركية العثمانية وفهمها؛ وأيّ معرفة أخرى متقَنة بغيرها من اللغات ذات الصّلة فإنها ستكون إضافةً جيّدة.
المتطلبات العامة
- أن يكون مسلمًا من مواطني إحدى الدول الأعضاء في منظمة التعاون الإسلامي؛
- أن يكون دون سن الخامسة والثلاثين؛
- أن يكون خاليًا من الأمراض والعاهات التي قد تعيقه عن أداء واجباته؛
- أن ترشِّحه دولته أو ألّا يكون لدولته أيّ اعتراض على تعيينه؛
- تاريخ الميلاد وأرقام الاتّصال هي متطلّبات أساسيّة يجب أن تكون متوفّرة في السيرة الذاتية.
الشروط العامة
- يحتفظ إرسيكا بحق إلغاء الإعلان أو تعديله في أي وقت.
- لن تُقبَلَ الطلباتُ المقدَّمة بعد الموعد النهائي.
- لن يُتَّصَلَ سوى بالمرشَّحين المختارين في الفرز الأوّلي.
كيفية التقديم
اُكتب مسمّى الوظيفة التي تتقدّم لها في موضوع البريد الإلكتروني مع السيرة الذاتية، وأرسل إلى:
البريد الإلكتروني: gro.acicri@lennosrep
